Yanti Harjanti Kusumo's

Yanti Harjanti Kusumo's

TUGAS KELOMPOK PEMETAAN INDIKATOR BERDASARKAN KD

TUGAS KELOMPOK PEMETAAN INDIKATOR BERDASARKAN KD
Read more
PENINGKATAN KETERAMPILAN MENULIS CERPEN MELALUI TEKNIK PAPAN CERITA (STORYBOARD) SISWA KELAS X.1 SMA NEGERI 1 MINGGIR, SLEMAN, YOGYAKARTA SKRIPSI

PENINGKATAN KETERAMPILAN MENULIS CERPEN MELALUI TEKNIK PAPAN CERITA (STORYBOARD) SISWA KELAS X.1 SMA NEGERI 1 MINGGIR, SLEMAN, YOGYAKARTA SKRIPSI
Read more
PETUNJUK TEKNIS PENYALURAN TUNJANGAN PROFESI GURU BAGI GURU MADRASAH TAHUN 2017

PETUNJUK TEKNIS PENYALURAN TUNJANGAN PROFESI GURU BAGI GURU MADRASAH TAHUN 2017
Read more
BAB III MANAJEMEN PEMASARAN

BAB III MANAJEMEN PEMASARAN
Read more
BAB II TINJAUAN PUSTAKA. penelitian sebelumnya yaitu teori keagenan (agency theory). Menurut Jensen

BAB II TINJAUAN PUSTAKA. penelitian sebelumnya yaitu teori keagenan (agency theory). Menurut Jensen
Read more
PERILAKU BELAJAR MATEMATIKA SISWA KELAS X SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN (Studi Etnografi di SMK Muhammadiyah 1 Surakarta) NASKAH PUBLIKASI

PERILAKU BELAJAR MATEMATIKA SISWA KELAS X SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN (Studi Etnografi di SMK Muhammadiyah 1 Surakarta) NASKAH PUBLIKASI
Read more
II. TINJAUAN PUSTAKA, KERANGKA PEMIKIRAN, DAN HIPOTESIS. 1. Konsep Tanggungjawab Sosial Perusahaan. a. Definisi Tanggung Jawab Sosial Perusahaan

II. TINJAUAN PUSTAKA, KERANGKA PEMIKIRAN, DAN HIPOTESIS. 1. Konsep Tanggungjawab Sosial Perusahaan. a. Definisi Tanggung Jawab Sosial Perusahaan
Read more
RENCANA STRATEGIS BPS KABUPATEN BREBES

RENCANA STRATEGIS BPS KABUPATEN BREBES
Read more
PERKEMBANGAN TATA HUBUNGAN INTERNASIONAL DI EROPA PASCA PERANG DINGIN

PERKEMBANGAN TATA HUBUNGAN INTERNASIONAL DI EROPA PASCA PERANG DINGIN
Read more
BAB III METODE PENELITIAN

BAB III METODE PENELITIAN
Read more
BAB I PENDAHULUAN. Sumber Daya Manusia (SDM) yang berkualitas. Tuntutan ini memberikan

BAB I PENDAHULUAN. Sumber Daya Manusia (SDM) yang berkualitas. Tuntutan ini memberikan
Read more
BAB 2. adalah suatu cara tertentu untuk menyediakan informasi yang dibutuhkan oleh organisasi

BAB 2. adalah suatu cara tertentu untuk menyediakan informasi yang dibutuhkan oleh organisasi
Read more
PEMUPUKAN RASIONAL NPK DAN PUPUK ORGANIK PADA PADI SAWAH ATAS DASAR STATUS HARA DALAM TANAH

PEMUPUKAN RASIONAL NPK DAN PUPUK ORGANIK PADA PADI SAWAH ATAS DASAR STATUS HARA DALAM TANAH
Read more
PEMANTAUAN RADIOAKTIVITAS BETA TOTAL SAMPEL AIR LINGKUNGAN DI SEKITAR REAKTOR KARTINI TAHUN 2011

PEMANTAUAN RADIOAKTIVITAS BETA TOTAL SAMPEL AIR LINGKUNGAN DI SEKITAR REAKTOR KARTINI TAHUN 2011
Read more
Gerakan Sosial Masyarakat Peduli Lingkungan

Gerakan Sosial Masyarakat Peduli Lingkungan
Read more
APLIKASI WAREHOUSE MANAGEMENT SYSTEM (WMS) PADA PT. SUMBER MAS

APLIKASI WAREHOUSE MANAGEMENT SYSTEM (WMS) PADA PT. SUMBER MAS
Read more
PENGARUH MEKANISME GOOD CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP MANAJEMEN LABA DAN DAMPAKNYA TERHADAP KUALITAS LABA

PENGARUH MEKANISME GOOD CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP MANAJEMEN LABA DAN DAMPAKNYA TERHADAP KUALITAS LABA
Read more
I. PENDAHULUAN. selama rezim pembangunan Polri dijadikan sebagai instrumennya, sekarang tidak

I. PENDAHULUAN. selama rezim pembangunan Polri dijadikan sebagai instrumennya, sekarang tidak
Read more
UNIVERSITAS SEBEIAS MARET. KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS SEBELAS MARET Nomor :117 lun27lklt Tentang

UNIVERSITAS SEBEIAS MARET. KEPUTUSAN REKTOR UNIVERSITAS SEBELAS MARET Nomor :117 lun27lklt Tentang
Read more
KRIYA MELINTASI ZAMAN

KRIYA MELINTASI ZAMAN
Read more
MEMPERTEGAS KEMBALI KOMITMEN ARAH PEMBELAJARAN SENI RUPA DI JENJANG PENDIDIKAN DASAR 1

MEMPERTEGAS KEMBALI KOMITMEN ARAH PEMBELAJARAN SENI RUPA DI JENJANG PENDIDIKAN DASAR 1
Read more
ANGGARAN RUMAH TANGGA YAYASAN PENDIDIKAN SHIDDIQIYYAH MUQODDIMAH

ANGGARAN RUMAH TANGGA YAYASAN PENDIDIKAN SHIDDIQIYYAH MUQODDIMAH
Read more
TANGGAPAN BP ATAS LAPORAN KETUJUH PANEL PENASIHAT INDEPENDEN TANGGUH MENGENAI PROYEK LNG TANGGUH

TANGGAPAN BP ATAS LAPORAN KETUJUH PANEL PENASIHAT INDEPENDEN TANGGUH MENGENAI PROYEK LNG TANGGUH
Read more
DAFTAR TENAGA HONORER KATEGORI II YANG TIDAK LULUS SELEKSI CPNS FORMASI TAHUN 2013 DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN MAJALENGKA

DAFTAR TENAGA HONORER KATEGORI II YANG TIDAK LULUS SELEKSI CPNS FORMASI TAHUN 2013 DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KABUPATEN MAJALENGKA
Read more